Krisenmanagement für Verwaltungsräte


Viele Unternehmen und deren Organisationen werden durch die jetzige Krisensituation stark herausgefordert. Oft erhalten angespannte Führungskräfte und belastete Mitarbeitende die mediale Aufmerksamkeit, während die Schwierigkeiten und Herausforderungen der Verwaltungsräte meist gar nicht grossartig in KMU-Betrieben in Erscheinung treten. Daher stellt sich die Frage, wie der Verwaltungsrat in dieser Zeit einem erfolgreichen Krisenmanagement nachgehen kann?

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Es ist wichtig, die gegenwärtige Situation der Verwaltungsräte zu verdeutlichen. Als Oberleitung einer Gesellschaft begegnen Verwaltungsräte im Moment einer grossen Herausforderung. Besonders in Krisenzeiten braucht jedes Unternehmen einen kompetenten und handlungsfähigen Verwaltungsrat viel mehr als sonst. So dienen Verwaltungsräte im Idealfall auch als wertvolle Stützen und Helfer aus der Not. Aus diesem Grund ist es wichtig, dass Verwaltungsräte ihre Kompetenzen und Fähigkeiten nutzen, um das Unternehmen erfolgreich aus der Krise zu steuern.

Michael Hilbs Empfehlungen für den Umgang mit Krisen:

  1. Heute: In Szenarien denken
  2. Morgen: Resilienz stärken
  3. Übermorgen: Chancen nutzen
Wie gut ist Ihr Verwaltungsrat im Krisenmanagement?

Wie gut eignet sich die jetzige Konstellation des Verwaltungsrates zur Bewältigung dieser grossen Aufgabe? Nimmt jeder Verwaltungsrat die Position ein, welche er am effizientesten ausführen kann?

Die Unterstützung eines vorbildhaften Verwaltungsrates ist vor allem in schwierigen Zeiten eine bedeutende Entlastung für jedes Unternehmen. Um den Eintritt dieses Vorteils zu garantieren, tragen die Eigentümer die Verantwortung, einen geeigneten Verwaltungsrat zu erstellen. Dafür gibt es diverse Tools und Hilfsmittel, welche die Effizienz der Verwaltungsräte beurteilen und bewerten.

Tipp: Die Erstellung eines persönlichen Verwaltungsprofils für alle Verwaltungsräte Ihres Unternehmens

Mit den oben genannten Fragen können Sie mit der Einschätzung Ihres Verwaltungsrates beginnen. Wie können Sie nun sicherstellen, dass sich die richtigen Personen eine geeignete Stelle im Verwaltungsrat einnehmen? Anhand welcher Kriterien haben Sie dies überprüft? Empfinden dies die Verwaltungsräte auch so?

Manchmal gibt es (mehr oder weniger) subtile Diskrepanzen zwischen einer Fremd- und Selbstbeurteilung. Aus diesem Grund ist es wichtig herauszufinden, ob sich auch die Verwaltungsräte als kompetent und befähigt in ihrer Rolle wahrnehmen. Dadurch kann man unter anderem herauslesen, welche Anpassungen im Verwaltungsrat vorgenommen werden können, um die besten Resultate für das Unternehmen zu generieren.

Damit diese vereinfacht erklärte Massnahme wirkungsvoll umgesetzt werden kann, sind weitere Informationen und Kenntnisse notwendig. Hierfür stehen wir Ihnen gerne mit unserem zertifizierten Programm für die Optimierung und Effizienzsteigerung von Verwaltungsräten zur Verfügung. In diesem Rahmen unterstützen wir Sie bei der Weiterentwicklung des Verwaltungsrates. Das Resultat ist ein leistungsstarkes Team, welches mit allen Kräften zum Unternehmenserfolg beiträgt und auch in Krisenzeiten optimal funktioniert und richtig handelt.

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